住房公积金自己掏多少，住房公积金自己掏多少钱

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于住房公积金自己掏多少的问题，于是小编就整理了2个相关介绍住房公积金自己掏多少的解答，让我们一起看看吧。

五险为什么个人要掏百分之三十？

五险保险的每个险种的缴费比列是不一样的，根据缴费基数工资的养老保险是单位缴纳16%，个人缴纳8%的，失业保险是单位缴纳0.5%，个人缴纳0.5%的，工伤保险是根据所在单位的风险来决定的，单位缴费，个人不用交费的，职工医疗保险是单位缴纳部分9%，个人缴纳2%的，大额医疗保险是单位和个人各缴纳0.25%的。五险不含公积金险种的，所以个人缴纳部分不到30%的。

五险缴费、单位与职工各承担一定的比例、这是劳动合同法、社保法规定的！社保法规定、养老保险单位与个人分别缴纳工资基数的12%和8%，医疗保险单位与职工个人分别缴纳工资基数的8%至2%，职工个人还要承担少量失业保险，工伤保险与生育保险由单位负担，可见职工个人要承担五险的三分之一，单位在三分之二多一点！

因为国家规定。

如果是职工社保个人承担30%肯定是不合理的。首先对于职工社保来说，个人社会养老保险承担的比例是8%，要保险承担的比例是2%，保险承担的比例为0.5%~1%，个人承担的比例不到12%。

如果职工以灵活就业的方式缴纳社保，个人承担30%相对是合理的，因为社会养老保险个人承担的部分就达24%，医疗保险占8%，合计已经超过30%。

你好！国家规定五险一金个人的话只占到8%的比例，不可能达到30%的。

五险方面，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0.8%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险

公司法人公积金每月交多少？

800--1920元

每个月公积金理论为800--1920元之间

每月住房公积缴存额由职工本人缴纳和单位为职工缴纳二部分组成。

职工本人住房公积金的月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例

单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例

比如你每个月工资5000元,公司按10%缴纳就是你交500元,公司给你交500元，每个月你的公积金缴纳1000元。不同的人工资一样但是公司的缴纳比例不一样那么个人交的钱也是不一样的。

到此，以上就是小编对于住房公积金自己掏多少的问题就介绍到这了，希望介绍关于住房公积金自己掏多少的2点解答对大家有用。